Se trata de una propuesta de formación del Instituto de Gestión Pública de la Universidad Provincial de Córdoba orientada al fortalecimiento de aquellas organizaciones de la sociedad civil, que trabajan con la Secretaría de Equidad y Promoción del Empleo de la Provincia a través del desarrollo de capacidades de análisis del contexto social y político en el que se desenvuelven; el mejoramiento de las intervenciones en los procesos de participación social y ciudadana; y la adquisición de herramientas de gestión específicas destinadas a los miembros de dichas organizaciones, especialmente líderes y directivos.

Se plantea crear un ámbito donde profesores y alumnos aborden juntos los desafíos que enfrentan las iniciativas sociales y en el que los participantes tengan acceso a metodologías y herramientas que les permitirán fortalecer la gestión de sus organizaciones para hacerlas más efectivas y capaces de responder a los grandes desafíos que enfrenta la sociedad.

NÓMINA DE INSCRIPTOS

DESTINATARIOS

Integrantes de organizaciones de la sociedad civil con formación previa en gestión de organizaciones, que trabajan en la comunidad como Centros Vecinales o como ONGs gestoras de los Programas que lleva adelante la Secretaria de Equidad y Promoción del Empleo.

OBJETIVO

Fortalecer a las organizaciones de la sociedad civil (OSC), como actores centrales en la transformación de la realidad social hacia el desarrollo sostenible (ODS) y la inclusión social, en su capacidad de acción, gestión y articulación.

Objetivos específicos

  • Desarrollar capacidades de análisis del contexto social y político en el que se desenvuelven. 
  • Mejorar las intervenciones en los procesos de participación social y ciudadana y potenciar el impacto de sus programas en la comunidad. 
  • Desarrollar capacidades para el diseño, implementación y evaluación de proyectos sociales a partir de una gestión estratégica innovadora en los espacios comunitarios. 
  • Incorporar herramientas específicas de gestión según contextos.

MODALIDAD

Presencial. Un cuatrimestre (100 horas).

Carga horaria teórico-práctica: 80 horas
Carga Trabajo final integrador: 20 horas
Carga Total: 100 horas

Cursado semanal los días sábados de 8:30 a 13:30 hs.
Inicio de clases: 13 de abril de 2019
Lugar: Secretaría de Equidad y Promoción del Empleo

Módulo Temático I: De las Organizaciones Sociales y Comunitarias en general.

  • Marco Conceptual y Normativo actual
  • Debates actuales: el rol de las Organizaciones de la Sociedad Civil – Voluntariado Social
  • Aspectos contextuales socio/económicos (provincial y nacional).
  • Gestión de Fondos públicos, privados y de cooperación.

Módulo Temático II: Estrategias y Enfoques para la Intervención Comunitaria.

  • Problemáticas Sociales Contemporáneas.
  • Desafíos para la gestión inclusiva. Enfoques transversales.
  • RS de las OSC e incidencia en las Políticas Publicas.
  • Trabajo en red para el desarrollo comunitario.

 

Módulo Temático III: Habilidades organizativas en entornos comunitarios.

  • Liderazgo –Habilidades directivas. Gestión de conflictos-Toma de decisiones.
  • Habilidades Socio-Emocionales.

Módulo Metodológico I y II: Diseño y Desarrollo de Proyectos Comunitarios.

  • Introducción a la Formulación de Proyectos Sociales.
  • Taller diagnóstico para el Trabajo Final.
  • Comunicación institucional y de proyectos sociales.
  • Formulación e Implementación de proyectos sociales.
  • Seguimiento y Evaluación de Proyectos Sociales.
  • Taller integrador de Trabajo Final.

Se desarrollarán clases presenciales con formato de Seminario – Taller en instalaciones de la Secretaría de Equidad y promoción del Empleo y/o Universidad Provincial de Córdoba.

METODOLOGÍA

Se prevé la división en dos grupos para el tratamiento de las clases de: a) Marco Conceptual y Normativo -correspondiente al Módulo I y b) Problemáticas sociales contemporáneas – correspondiente al Módulo II, a fin de trabajar las especificidades contextuales. Los grupos de destinatarios se organizarán como se detalla a continuación:

  1. a) Grupo ONGs
    b) Grupo Centros Vecinales

Evaluación

Se finaliza la Diplomatura con un Trabajo Integrador Final que consta de una propuesta de mejora en la OSC de pertenencia. El mismo será acompañado con espacios de consulta y fechas límite de presentación de avances.

Se entregarán certificados de:
a) Asistencia (con participación en el 80% de la cursada)
b) Aprobación (con Trabajo Final Integrador presentado y aprobado)

Requisitos de aprobación

Asistencia requerida: cumplir con el 80% de asistencia.
Cumplir con los avances del trabajo
Aprobación del Trabajo Final Integrador. Nota de aprobación mínima: 4 (cuatro).

Implementación Operativa

El dictado de clases será los días sábados desde el 13 de abril y se desarrollaran a través de módulos teóricos-prácticos de cinco (5) horas de duración en el horario de 8:30 a 13:30 horas. Finalizado el cursado presencial habrá clases de consulta que se extenderán hasta el 30 de agosto de 2019 con la finalidad de acompañar el proceso de formulación del proyecto final de intervención.